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层级晋升
为全面落实层及晋升工作，护理部于6月份组织开展了层级晋升评定。各科室根据护理部下发的层级晋升文件建符合条件的人员上报护理部，护理部再将上报人员进行核查，确定25名能级晋升人员名单。护理部通过理论知识、临床操作、现场答辩三个环节进行考核。此次参与能级晋升的每一名护士都以精神饱满的态度积极应对，护理部质控委员会、培训委员会和规范计费三个委员会也参与其中，使得本次层级晋升工作做到严肃、严谨、专业、全面。最终有21名护士成功晋升能级，护理部将于7月份将确定人员名单拟定文件下发科室，予以晋升。
通过此次层及晋升工作的实施，使我院护理护理团队实力更加壮大，从而提高了护理工作质量，为患者提供更加优质的护理服务！
通过此次层及晋升工作的实施，使我院护理护理团队实力更加壮大，从而提高了护理工作质量，为患者提供更加优质的护理服务！
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